Lãnh đạo công ty tặng thưởng cho vệ sĩ có thành tích bắt bọn cướp giật và bắt trộm.

Ở các nước có nền kinh tế phát triển, vệ sĩ từ lâu đã trở thành nghề, nhưng tại Viêït Nam nói chung và Nha Trang nói riêng, nghề vệ sĩ mới xuất hiện gần đây. Tuy là một nghề non trẻ nhưng vệ sĩ đã và đang trở thành một nghề có sức hấp dẫn đối với giới trẻ. Và vai trò của nghề này đang ngày càng được khẳng định….

° CON NGƯỜI VÀ NGHỀ NGHIỆP

Năm 2002, ông Nguyễn Đức Vương, nguyên một sĩ quan Cảnh sát, cùng ông Lý Hoàng Tuấn, võ sư cấp quốc gia và một số anh em từng công tác trong ngành Công an, Quân đội, đứng ra góp vốn thành lập Công ty Cổ phần Dịch vụ bảo vệ Long Sơn (gọi tắt là Công ty Long Sơn), làm dịch vụ bảo vệ tài sản, sức khỏe, tính mạng con người và các quyền lợi hợp pháp khác theo yêu cầu của chủ quản. Công ty Long Sơn ra đời trong bối cảnh nền kinh tế thị trường tại Nha Trang bước vào giai đoạn phát triển nên đã đáp ứng một lúc nhiều yêu cầu của xã hội. Công ty Long Sơn vừa cung ứng kịp thời lực lượng bảo vệ cho các chủ quản vừa giải quyết việc làm cho một số đông người lao động. Từ Long Sơn, gần đây có thêm một số công ty như: Vệ sĩ 24, Quang Vinh, Thịnh Vượng, Đại Thắng… và một số chi nhánh của các công ty vệ sĩ đến từ TP. Hồ Chí Minh, Hà Nội. Tuy nhiên, Long Sơn đã dần khẳng định thương hiệu của mình. Ông Nguyễn Văn Tự, Thượng tá an ninh về hưu, trợ lý Giám đốc Công ty cho biết: Long Sơn tuyển chọn lao đôïng theo nguyên tắc công khai và tự nguyện; chú trọng đạo đức và sức khỏe. Quy trình tuyển chọn, huấn luyện, sử dụng vệ sĩ của Long Sơn khá chặt chẽ. Sau khi tuyển chọn qua hồ sơ, người lao động được tham dự khóa huấn luyện 3 tháng. Tại khóa huấn luyện, các học viên được học lý thuyết và võ thuật với 33 môn học trên 3 lĩnh vực: Pháp luật, nghiệp vụ và võ thuật. Tùy từng nhóm mục tiêu mà Công ty sẽ bố trí những bài giảng riêng sát với thực tế. Cuối khóa, các vệ sĩ được kiểm tra, đánh giá kết quả và bố trí việc làm. Kể từ ngày làm việc chính thức, vệ sĩ Long Sơn được hưởng các chế độ: Tiền lương, bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội; riêng bảo hiểm sinh mạng, được hưởng ngay từ khi vào huấn luyện. Các vệ sĩ được mặc đồng phục, cấp phát phù hiệu, giày, mũ, cà vạt. Những trường hợp ở xa được Công ty hỗ trợ thuê nhà và các khoản phụ cấp khác… Qua 6 năm hoạt đôïng, Công ty Long Sơn đã có bước phát triển khá nhanh. Năm 2007, thông qua nhiều kênh thông tin, Công ty đã ký được gần 200 hợp đồng dài hạn và trung hạn, 60 hợp đồng ngắn hạn, tạo viêïc làm cho hơn 1.400 lao động, nộp ngân sách Nhà nước xấp xỉ 1,5 tỷ đồng. Hiện tại, lao động của Long Sơn có mặt trên 18 tỉnh, thành từ Thừa Thiên - Huế đến Cà Mau. Riêng ở Khánh Hòa, Long Sơn có nhiều hợp đồng với Nhà máy Tàu biển Hyundai Vinashin, Khu Công nghiệp Suối Dầu, hàng chục chi nhánh ngân hàng, nhiều khách sạn, nhà hàng, vũ trường, quán bar ở Nha Trang… Đó là chưa kể Công ty còn có những hợp đồng đột xuất như vừa ký với Công ty TNHH Hoàn Cầu, cung ứng 300 vệ sĩ bảo vệ cuộc thi Hoa hậu Hoàn vũ 2008. Long Sơn chia mục tiêu bảo vệ thành 4 nhóm. Nhóm nhà hàng, khách sạn, vũ trường, quán bar (gọi là nhóm mục tiêu nóng); nhóm công trường, nhà máy, xí nghiệp, kho tàng; nhóm cơ quan, văn phòng, bệnh viện, trường học; nhóm bảo vệ sinh hoạt văn hóa, hội chợ, quảng cáo, bảo vệ yếu nhân. Mỗi nhóm đều phức tạp, gai góc như nhau. Đọc nhật ký của Phòng Bảo vệ mục tiêu, chúng tôi không khỏi giật mình, khi ở nhóm mục tiêu nóng mỗi tháng xảy ra trên dưới 20 vụ xô xát, ẩu đả giữa khách với khách, khách với nhân viên chủ quản và cả vệ sĩ. Nhóm mục tiêu công ty, xí nghiệp, công trườøng thì cứ canh cánh nổi lo mất tài sản của chủ quản. Ở Hyundai Vinashin, trong 4 tháng đầu năm 2008 xảy ra trên 10 vụ công nhân trộm cắp tài sản. Rồi vụ công nhân đình công đòi tăng lương, tăng thưởng. Công nhân đập phá, lấy tài sản của Nhà máy đã đành, vệ sĩ Long Sơn cũng bị vạ lây (bị công nhân đập tan tành một bốt gác và nhiều máy bộ đàm). Vụ án được Công an tỉnh và Công an Ninh Hòa điều tra kết luận “thanh minh” phần nào cho Long Sơn, nếu không, khó tránh khỏi tai tiếng là bảo vệ nhưng không làm tròn chức trách.

° NHỮNG LẦN “ĐỤNG ĐỘ”

Giao ban triển khai công tác tại văn phòng công ty.

Đọc và nghiên cứu nhật ký bảo vệ mục tiêu của Phòng Bảo vệ mục tiêu Công ty Long Sơn mới thấy hết sự gai góc, nguy hiểm và phức tạp của nghề vệ sĩ.
Dịp 2-9-2007, tại quán bar Number One - Nha Trang xảy ra một vụ xô xát. Lúc đó là 23 giờ, vào thời điểm đông khách. Trong số khách xô bồ ấy có 2 ông, không biết ăn nhậu ở đâu, đã say mèm, nhưng vẫn đến đây chiếm một bàn để “đàm đạo”. Ngồi cả tiếng đồng hồ mà họ chẳng gọi nước uống, lại còn có lời nói, cử chỉ sàm sỡ với khách các bàn bên cạnh. Thấy vậy, nhân viên nhà hàng đến “nhắc khéo”. Lập tức môït ông đứng dậy sửng cồ: “Đối xử với “thượng đế” như vậy hả, ai dạy chúng mày?”. Vừa nói ông ta vừa túm cổ áo một nhân viên. Anh này đẩy ra. Ông ta không chịu, cứ đòi gặp sếp “để dạy cho chúng bài học”. Nghe nói sếp “đi công tác”, ông ta dọa: “Tao dỡ cả nhà hàng chúng mày”. Vệ sĩ ở ngoài thấy căng, vào can thiệp, ông khách cầm gạt tàn thuốc ném vào người. Anh vệ sĩ lấy ghế đỡ… Thế là “chiến tranh nổ ra”. Vệ sĩ “sứt đầu”, còn ông khách “mẻ trán”. Một lần khác tại vũ trường Lodge, 2 nhóm “thượng đế” đến ăn chơi nhảy múa quá đà đụng chạm nhau, vệ sĩ Long Sơn can thiệp, bị đánh lại, phải “ra tay”. Ông “thượng đế” hung hăng nhất trong 2 nhóm bị vêu đầu, vác đơn kiện Long Sơn, đòi đưa lên đài, báo, ra Tòa, thậm chí trả đũa bằng vũ lực. Công an phường Lộc Thọ phân tích phải trái, đúng sai mấy ngày liền, họ mới “hạ hỏa”, chấp nhận đền bù tiền cơm thuốc. Khi chúng tôi đang viết bài này thì nhận được thông tin: Tại Sailing Clup xảy ra một vụ “đụng độ” nữa giữa “thượng đế” và vệ sĩ Long Sơn. “Thượng đế” ăn chơi quá đà có hành vi sàm sỡ với khách Tây. Một anh vệ sĩ đến mời ông khách này ra chỗ khác nhưng đã bị “thượng đế” dùng vỏ chai bia đánh vào đầu, làm anh ngất tại chỗ, phải đi cấp cứu, khâu 12 mũi. Anh vệ sĩ còn lại không chịu được trước cảnh đồng nghiệp của mình bị hành hung nên đã xông vào. Một cuộc xô xát xảy ra. Hôm sau, lãnh đạo Công ty Long Sơn đón tiếp một số nhà báo đến yêu cầu cho biết nội dung vụ việc. Mới nghe môït chiều tưởng lần này bảng hiệu Long Sơn sẽ bị hạ, nhưng khi Công an phường Lộc Thọ mời cả 2 bên đến giải quyết, người nhà của “thượng đế” thấy nguyên nhân vụ ẩu đả là do phía mình, thương tật của vệ sĩ lại nặng hơn nên không còn làm căng mà xin được hòa giải. Một câu chuyện nữa ở TP. Vũng Tàu: Làm nhiệm vụ bảo vệ cho một công ty có nhiều tài sản, vệ sĩ Long Sơn bị công nhân Công ty mua chuộc bằng tiền để họ “kiếm chác ít hàng cải thiện”. Vệ sĩ Long Sơn không chấp nhận. Vậy là hôm sau, vệ sĩ bị kẻ xấu tấn công. Trung tá Nguyễn Văn Minh, Trưởng Công an phường Lộc Thọ nhận xét: “Hiện nay, vệ sĩ là lực lượng trực tiếp giải quyết tình hình an ninh trật tự tại chỗ ở những mục tiêu có họ”. Trung tá Minh hy vọng: “Vệ sĩ còn có thể khống chế các băng nhóm tôïi phạm tổ chức đánh nhau”. Hy vọng của Trung tá Minh có thể trở thành hiện thực bởi ngoài số được bố trí bảo vệ mục tiêu, Công ty Long Sơn còn có bộ phận cơ động, khi mục tiêu yêu cầu là đáp ứng ngay.

Vệ sĩ mới lên lớp học tập chính trị.

Tôi đã 2 lần chứng kiến vệ sĩ Long Sơn được nhận thưởng. Lần thứ nhất, Công an huyện Diên Khánh trao giấy khen của Giám đốc Công an tỉnh cho anh Ngô Quốc Trung, nhân viên bảo vệ mục tiêu Khu Công nghiệp Suối Dầu về thành tích bắt cướp lúc 0 giờ ngày 17-3-2008. Lần thứ 2, Giám đốc Công ty Long Sơn trao quà trị giá 200.000 đồng cho anh Lê Phước Tiến, nhân viên bảo vệ mục tiêu Nhà máy Dệt may Nha Trang về thành tích bắt trộm đêm 24-5-2008. Phần thưởng không lớn nhưng rất có ý nghĩ. Và Công ty đã tổ chức đón nhận phần thưởng cho anh em một cách trân trọng.

Nghề vệ sĩ lương không cao. Nhưng anh em xác định đã dấn thân vào nghề thì phải trung thành với nghiệp. Nhiều vệ sĩ tâm sự, họ xem Công ty như mái ấm gia đình, xa lâu thấy nhớ. Vệ sĩ Thanh Lâm, học viên khóa 1 - “ca sĩ” của Công ty đã sáng tác bài “Long Sơn ca”, mở đầu và kết thúc bằng 4 câu “Bình yên dâng hiến cho đời/Long Sơn danh tiếng rạng ngời 4 phương/Góp phần xây dựng quê hương/Long Sơn vững bước trên đường đi lên”. Bài hát này được các vệ sĩ Long Sơn rất thích.

Tuy cũng còn một vài hạn chế nhưng Long Sơn đang nỗ lực để khẳng định thương hiệu của mình. Với các vệ sĩ, họ cũng đang phấn đấu, rèn luyện, từng bước chuyên nghiệp hóa phong cách, hình ảnh của mình để xứng đáng với sự tín nhiệm của khách hàng…

N.X